MBA Executivo - Gestão Empresarial
Titulação: Especialista
MBA Executivo - Gestão Empresarial
Titulação: Especialista
Objetivo
Este MBA visa desenvolver a capacidade de aprendizado e aperfeiçoamento a fim de promover o desenvolvimento próprio e dos demais colaboradores de acordo com o contexto organizacional, dentro de uma formação generalista em gestão focando a capacidade de trabalho em equipe, o processo de tomada de decisão e a administração estratégica, ampliando a visão de negócios dos participantes.
- No uso da gestão de negócios sob a abordagem das teorias organizacionais existentes;
- Na visão sistêmica e integrada das atividades necessárias ao desenvolvimento pessoal;
- No uso do raciocínio lógico, crítico e analítico para a solução de problemas;
- Na elaboração de relatórios gerenciais que contribuam para o desempenho eficiente e eficaz de seus usuários;
- Na articulação, motivação e liderança de equipes multidisciplinares para a captação de dados, geração e disseminação de informações gerenciais;
- Na compreensão da necessidade do contínuo aperfeiçoamento profissional;
- Na compreensão do meio social, econômico e tecnológico onde está inserido;
- No empreendimento de novas operações, analisando criticamente as organizações, antecipando e provendo suas transformações;
- Na consciência social em ações responsáveis quanto à ética e força de trabalho;
- Na mentalidade aberta para gestão de conflitos.
- Na análise e resolução de problemas comportamentais relacionados ao trabalho diário;
- Na elaboração e interpretação de dados em conhecimento e estatísticas para melhorias;
- Na criatividade e iniciativa para a aplicação de novos conhecimentos e melhoria contínua;
- Na adoção de estilos e tipos de liderança adequados a cada situação;
- No gerenciamento da rede de relacionamentos (networking).
- Na administração do tempo; assertividade; comportamento ético; criatividade; equilíbrio emocional; estabelecimento de metas; estratégia; liderança; negociação; relacionamento interpessoal; resolução de conflitos e trabalho em equipe.
Corpo Docente: Formado por Especialistas, Mestres e Doutores com experiência na área.
Fundamentação Legal: Curso regulamentado pela Resolução CNE/CES nº 1, de 6 de abril de 2018, que estabelece normas para o funcionamento de cursos de pós-graduação lato-sensu, em nível de especialização.
Documentos necessários para matrícula
– RG;
– CPF;
– Título de Eleitor;
– Certificado de Reservista ou Alistamento Militar;
– Certidão de Nascimento ou Casamento;
– Diploma (frente e verso);
– Uma foto 3X4;
– Comprovante de residência;
Maurício de Oliveira Quirino da Silva (Mestre)
Mestre em Administração pela Universidade Metodista de Piracicaba – UNIMEP (2005). Especialista em Marketing pelas Faculdades Integradas Toledo de Araçatuba (1999). Bacharel em Comunicação Social – com Habilitação em Publicidade e Propaganda pela Universidade Paulista – UNIP (1995). Atualmente, é coordenador do curso de Graduação em Administração e dos MBAs da Unilins, bem como professor nos cursos de Administração, Gestão de Recursos Humanos e Publicidade e Propaganda, em disciplinas relacionadas às áreas de Marketing, Gestão Estratégica e Comunicação Empresarial.
Matrícula + 18 parcelas de R$ 189,00 para pagamento até o dia 10 de cada mês.
Matrícula + 18 parcelas de R$ 236,25 – Valor Integral, sem desconto.
Ex-alunos e colaboradores de empresas conveniadas, entrem em contato!
| Módulo I: Competências Profissionais (90h) | |
|---|---|
| Disciplinas | Carga Horária |
| Negociação e Resolução de Conflitos | 12h |
| Comunicação Interpessoal e Oratória | 12h |
| Criatividade e Ideação de Novos Negócios | 12h |
| Liderança e Trabalho em Equipe | 12h |
| Análise de Dados e Big Data | 12h |
| Mentoria de Projeto I | 8h |
| Apresentação de Projeto I | 22h |
| Módulo II: Análise e Planejamento (90h) | |
|---|---|
| Disciplinas | Carga Horária |
| Análise e Planejamento de Cenários | 12h |
| Economia Digital e Novos Modelos de Negócios | 12h |
| Planejamento e Execução Estratégica | 12h |
| Governança Ambiental, Social e Corporativa | 12h |
| Métodos Quantitativos para Tomada de Decisão | 12h |
| Mentoria de Projeto II | 22h |
| Apresentação de Projeto II | 8h |
| Módulo III: Gestão de Pessoas e Operações (90h) | |
|---|---|
| Disciplinas | Carga Horária |
| Comportamento Organizacional | 12h |
| Atração, Retenção e Desenvolvimento de Talentos | 12h |
| Gestão de Operações de Produção e Serviços | 12h |
| Logística e Cadeia de Suprimentos | 12h |
| Sistemas de Gestão da Qualidade | 12h |
| Mentoria de Projeto III | 22h |
| Apresentação de Projeto III | 8h |
| Módulo IV: Finanças e Marketing (90h) | |
|---|---|
| Disciplinas | Carga Horária |
| Comunicação e Marketing 4.0 | 12h |
| Canais de Vendas | 12h |
| Fundamentos de Finanças e Funding | 12h |
| Contabilidade para Análise de Negócios | 12h |
| Gestão de Processos e Projetos | 12h |
| Mentoria de Projeto IV | 22h |
| Apresentação de Projeto IV | 8h |
Carga total do curso: 360h
Telefone: (14) 3533-3298 (WhatsApp)
E-mail: atendimento@unilins.edu.br
